セミナー・研修

退職金規程の作り方・見直し方に関するセミナー講師を務めました

2017年9月FP塾セミナー

生命保険営業担当者向けの勉強会「FP塾」からのご依頼を受け、従業員退職金規程の作り方・見直し方に関するセミナーを9月・10月の2回にかけて、約60名を対象に行いました(セミナーのプロフィールはこちら)。

研修では、多くの企業で間違っている退職金規程の内容について、以下のポイントに絞って説明をしました。

  1. 法律に基づいた3つの規定が入っているか?
  2. 退職金の目的を書いているか?
  3. 減額支給・不支給の規定が入っているか?
  4. 死亡退職時の受取人の規定が入っているか?
  5. 生命保険を利用する際の規定が入っているか?

最後のポイントは、退職金の原資に生命保険を活用している場合に必要な規定ですが、それ以外は退職金制度を有するすべての業種の会社に関係する内容です。

現状の退職金規程の内容に不安を抱えている会社、会員サービスを検討している業界団体の皆様でご関心のある方は、ご相談ください。

なお、以下のサイトで、定額制、給与連動性、ポイント制の3種類の退職金規程について解説を付して販売しています。退職金規程の見直しの際にご利用ください。

退職金規程 – 定額制

退職金規程 – 給与連動制

退職金規程 – ポイント制

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